{"id":1068,"date":"2013-06-17T11:35:27","date_gmt":"2013-06-17T16:35:27","guid":{"rendered":"http:\/\/blogs.vanguardia.com\/corporacion-colombia-digital\/?p=1068"},"modified":"2013-06-17T11:37:10","modified_gmt":"2013-06-17T16:37:10","slug":"el-teletrabajo-visto-desde-la-responsabilidad-social-empresarial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.vanguardia.com\/corporacion-colombia-digital\/teletrabajo\/1068-el-teletrabajo-visto-desde-la-responsabilidad-social-empresarial","title":{"rendered":"El Teletrabajo visto desde la Responsabilidad Social Empresarial"},"content":{"rendered":"

Son muchas las organizaciones multinacionales y nacionales, privadas y p\u00fablicas, que ya han firmado el Pacto Global de Naciones Unidas, de acuerdo con el cual se comprometen de manera voluntaria, a implementar la aplicaci\u00f3n de los 10 principios definidos en el a\u00f1o 2000, para buscar el desarrollo sostenible del planeta.<\/p>\n

A partir de entonces, se ha venido desarrollando el concepto de Responsabilidad Social Empresarial (RSE), que se entiende como la responsabilidad de una organizaci\u00f3n ante los impactos que sus decisiones y actividades ocasionan en la sociedad y el medio ambiente. Esta condici\u00f3n va m\u00e1s all\u00e1 de actuar desde la filantrop\u00eda, pasando a convertirse en una gesti\u00f3n del d\u00eda a d\u00eda, para atender los asuntos econ\u00f3micos, sociales y ambientales derivados de su operaci\u00f3n.\u00a0\"Productividad\"<\/a><\/p>\n

Cada vez m\u00e1s organizaciones reconocen que adoptar un comportamiento socialmente responsable es tan necesario como beneficioso, pues adem\u00e1s de contribuir al desarrollo sostenible, puede producir mejoras en aspectos claves como: ventaja competitiva, reputaci\u00f3n, capacidad de atraer y retener colaboradores, clientes y usuarios.<\/p>\n

Pero, \u00bfcu\u00e1l es la relaci\u00f3n entre RSE con el Teletrabajo? La respuesta es que est\u00e1n altamente relacionadas. Se parte de que implementar el Teletrabajo, es dar la posibilidad a que empleados o personas que apoyan la ejecuci\u00f3n de las actividades de la empresa y que sus funciones se lo permiten, utilicen las herramientas TIC para realizar su trabajo desde el hogar o sitios muy cercanos a este.<\/p>\n

Considerando el concepto anterior y de acuerdo con lo citado por la Norma ISO 26000, que se constituye en una gu\u00eda para las organizaciones que deseen implementar la RSE de forma juiciosa y transparente, dos de las materias principales de esta gesti\u00f3n tienen que ver con las pr\u00e1cticas laborales que favorezcan la calidad de vida de los trabajadores y por supuesto con el cuidado del medio ambiente, ya que se hace prevenci\u00f3n de la contaminaci\u00f3n, al disminuir la necesidad de trasladarse de un lugar a otro en veh\u00edculos que hacen emisiones al aire.<\/p>\n

La pregunta es, \u00bfqu\u00e9 tantas empresas adscritas al Pacto Global est\u00e1n aplicando el Teletrabajo?, \u00bfcu\u00e1ntas que desean ser socialmente responsables encuentran en el Teletrabajo una alternativa para serlo? Esta es una invitaci\u00f3n a que conozcan que es posible dar cumplimiento a este prop\u00f3sito a nivel particular, nacional y global, con el uso de las TIC y un adecuado proceso de implementaci\u00f3n que prepare la estructura, a los l\u00edderes y empleados para hacerlo exitosamente.<\/p>\n

*Imagen tomada de Getty Images<\/em><\/p>\n

Sonia Garc\u00eda Salcedo<\/strong>
\nComisi\u00f3n Asesora de Teletrabajo
\nCorporaci\u00f3n Colombia Digital<\/a> – MinTIC<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Son muchas las organizaciones multinacionales y nacionales, privadas y p\u00fablicas, que ya han firmado el Pacto Global de Naciones Unidas, de acuerdo con el cual se comprometen de manera voluntaria, a implementar la aplicaci\u00f3n de los 10 principios definidos en el a\u00f1o 2000, para buscar el desarrollo sostenible del planeta.<\/p>

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